湖南法治報·新湖南客戶端訊（通訊員 張紅軍 彭浩文）保靖縣公安局普戎派出所扎根紅色沃土，傳遞落梯紅色基因，在堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”中，立足“派出所主防”定位，按照“三道防線”工作機制，結(jié)合轄區(qū)實際創(chuàng)新構(gòu)建“一警三長”新模式，做精主動警務(wù)、坐實預(yù)防警務(wù)，全面提升“主防”質(zhì)效。

從群眾中來，到群眾中去

人民警察為人民，基層派出所是離人民群眾最近的地方，是公安機關(guān)為人民服務(wù)的前沿陣地，工作滿不滿意，只有人民群眾知道，人民群眾的滿意度是基層派出所工作的衡量標(biāo)準(zhǔn)。普戎派出所創(chuàng)新“一警三長”工作模式，以“四摸清五實干”為要求，縱向逐級上報、橫向互相協(xié)作，積極聯(lián)動鎮(zhèn)、村兩級干部和駐村工作隊干部走進(jìn)山野村落、田間地頭，積極了解群眾生活上的需求，聽取群眾訴求，廣泛收集村里民意，并同時積極推廣宣傳防火、防盜、防詐騙意識，宣傳政府利民政策，切實做到解決人民群眾最實際的利益問題。

源頭治理，矛盾糾紛就地解決

普戎派出所以“多元共治”為依托，創(chuàng)新“一警三長”工作模式，通過“院壩會、板凳會”等形式，開展治安防范巡查、矛盾糾紛調(diào)處等工作，通過村警進(jìn)村委班子，村干部擔(dān)任片長，村民擔(dān)任組長、鄰長，搭建村警、片長、組長、鄰長組織架構(gòu)，警民聯(lián)動，做到矛盾第一時間摸清排查，逐級上報，早發(fā)現(xiàn)、快處理，讓矛盾在萌芽狀態(tài)階段就得到化解，從源頭上防止和減少各類矛盾的發(fā)生。

2024年11月20日，落梯村片長彭運培在日常摸排工作中，發(fā)現(xiàn)落梯村民劉昌玉和田茂全因為經(jīng)濟(jì)糾紛發(fā)生矛盾差點要動手打架，立即上報給村警彭煥勇，村警彭煥勇上報派出所，普戎所民警收到消息后，立即前往現(xiàn)場了解，趕到現(xiàn)場后，立即拉開劉昌玉和田茂全，防止情況出現(xiàn)進(jìn)一步惡化，對劉昌玉和田茂全分別進(jìn)行詢問，判定系親戚間的矛盾糾紛，為更快、更準(zhǔn)的把矛盾消除到萌芽階段，普戎派出所立即開展警民聯(lián)動調(diào)解模式，片長彭運培、派出所民警參與調(diào)解工作，分開對劉昌玉和田茂全進(jìn)行調(diào)解和開導(dǎo)，最后劉昌玉和田茂全認(rèn)識到各自的錯誤，不再進(jìn)行爭吵，并表示今后不會再發(fā)生此類糾紛。

警、校、院聯(lián)動，把牢重點場所安全防線

切實把牢重點場所安全防線是基層派出所主防工作的一項重點工作。最大限度杜絕重點場所學(xué)校、醫(yī)院的社會危害性事件發(fā)生，維護(hù)本轄區(qū)安全穩(wěn)定的社會環(huán)境，普戎派出所聯(lián)合學(xué)校、醫(yī)院工作人員召開三方會議，多方聯(lián)動、多措并舉，全面了解學(xué)校、醫(yī)院安全方面需求，整合三方資源、協(xié)同合作，切實把牢重點場所安全防線。

2024年11月21日，普戎派出所聯(lián)合普戎鎮(zhèn)衛(wèi)生院、保靖縣普戎九年一貫制學(xué)校召開三方聯(lián)動會議，會上通過制定普戎九年一貫制學(xué)校日常上、放學(xué)護(hù)校名單；建立衛(wèi)生院、學(xué)校消防安全常態(tài)化機制；制定衛(wèi)生院、學(xué)校安全應(yīng)急方案；保靖縣普戎九年一貫制學(xué)校副校長

頒發(fā)聘書，派出所民警出任學(xué)校法治副校長等一系列事項。

筑牢治安巡邏防線，守護(hù)群眾安寧

普戎派出所創(chuàng)新“一警三長”模式，合理調(diào)配警力，對轄區(qū)進(jìn)行網(wǎng)格化劃分，派出所村警擔(dān)任片長配合各自劃分片區(qū)巡邏工作，實施24小時不間斷巡邏，特別是在學(xué)校周邊、集市、商超等人員密集場所加強巡邏力度，采取車巡與步巡相結(jié)合的方式，提高見警率和管事率，有效預(yù)防和減少各類案件的發(fā)生，增強群眾的安全感。

普戎派出所堅持走群眾路線，壯大群防群治隊伍，持續(xù)深化“一警三長”模式，堅持警民共治，筑牢派出所主防陣地，用心踐行新時代公安工作群眾路線，奮力實現(xiàn)“基礎(chǔ)牢、出事少、治安好、黨和人民滿意”目標(biāo)。

組稿：李穎

責(zé)編：譚好

一審：譚好

二審：杜巧巧

三審：戴志杰