湖南日報·新湖南客戶端訊（通訊員 夏緒晨）3月27日，溆浦縣縣級層面整治形式主義為基層減負專項工作機制2024年第一次會議召開。

會議明確，今年全縣將圍繞“減負”和“賦能”兩個關鍵詞，著力動真碰硬、靶向糾治“政績工程”“形象工程”“面子工程”、文山會海、“指尖上的形式主義”、教師減負等9個方面突出問題，進一步激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，讓基層有更多時間和精力謀實事、干實事。

據(jù)悉，近年來，溆浦縣堅持倡導求真務實的“硬作風”，持續(xù)加大對督查檢查考核過頻、數(shù)字應用管理松散、“屬地管理責任”濫用、教師負擔過重等問題的整治力度，著力破解基層“權小、責大、能弱”的困境，與形式主義劃清“界限”。2023年全縣獲省真抓實干激勵6項，全市排名第二。

列出不得開會發(fā)文清單，及時制止“無用功”

“以前不是在開會，就是在去開會的路上，特別是龍莊灣鄉(xiāng)為溆浦最偏遠的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，開會往返一次縣城需四五個小時，但去年我來縣里參加的會議不超過5次，我們有了更多時間精力抓實事?！变悠挚h龍莊灣鄉(xiāng)黨委書記說。2023年溆浦縣下發(fā)《關于進一步深化整治“文山會?！薄半S意加重學校和教師負擔”等形式主義官僚主義突出問題的通知》，明確要求“冗長拖沓、不解決實際問題”等9種情形的會議不得召開，“沒有針對性、操作性和實效性”等18種情形的文件不得發(fā)文，并把全縣督查檢查考核項目縮減至22項。全年會議同比減少50%以上，發(fā)文同比減少14.1%。

聯(lián)合開展教師減負整治，卸下教師“千斤擔”

針對一些非教學工作占用教師時間的現(xiàn)象，溆浦主動出擊，率先成立縣級層面教師減負工作專班，抽調縣教育局1名工作人員與縣級層面專項工作機制辦集中辦公，并在縣內東、南、西、北、中方位選取5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和5所學校作為“形式主義官僚主義”問題動態(tài)監(jiān)測點，全面掌握真實情況，及時整治反映強烈的突出問題。2023年明確允許進入校園開展的督查檢查考核、網絡APP等“白名單”共20項，及時叫停2款實用價值不大的APP，有效把應付檢查、籌備創(chuàng)建示范等非必要工作攔截在校園之外，還校園“清靜”。

梳理確定鄉(xiāng)鎮(zhèn)權力事項，厘清基層“千根線 ”

從村級組織減負入手，梳理確定鄉(xiāng)鎮(zhèn)權力事項124項、公共服務事項76項，村級公共服務事項77項，較以往減少19%，進一步厘清基層職責邊界，有效剎住強行攤派任務給基層的不正之風。全面開展村級掛牌整治，以圖文并茂、案例展示的方式指導各村全面清理機構、制度、榮譽等牌子，2023年清理缺少政策文件支撐、缺乏實質內容、制度依據(jù)過期等室內掛牌1342塊。

今年，溆浦將深入學習貫徹習近平總書記在湖南考察時的重要講話和指示精神，實行準入制，建立完善入村、入企督查檢查考核“白名單”；推動編制和工作力量下沉，嚴格控制從基層借調干部；優(yōu)化考核形式，推動簡單考“材料”、查“痕跡”向重點考工作成效、看口碑“潛績”轉變……切實讓基層干部體驗到減負效果，讓百姓群眾感受到作風變化。

責編：鄧佳蕊

一審：鄧佳蕊

二審：黃俊

三審：劉達