湖南日?qǐng)?bào)·新湖南客戶端通訊員 付麗芬 肖曉琴 王農(nóng)敦

近日，婁星區(qū)花山街道在干部隊(duì)伍建設(shè)上出實(shí)招求實(shí)效，以落實(shí)區(qū)委“三基三創(chuàng)”基層治理提升行動(dòng)為抓手，出臺(tái)“四個(gè)一線”干部考評(píng)機(jī)制，突出實(shí)干實(shí)績(jī)，激勵(lì)黨員干部在推動(dòng)花山街道高質(zhì)量發(fā)展中擔(dān)當(dāng)作用。

干部到一線履職 ?；ㄉ浇值缊?jiān)持把一線作為培養(yǎng)鍛煉、考察識(shí)別、選拔任用干部的“主戰(zhàn)場(chǎng)”，推動(dòng)全體黨員干部下社區(qū)、下網(wǎng)格、下小區(qū)開(kāi)展工作。黨員干部深入群眾，當(dāng)群眾的貼心人，聽(tīng)民聲、訪民意、察民情，解決居民群眾“急難愁盼”的具體問(wèn)題;當(dāng)政策的宣傳員，廣泛宣傳黨的政策和主張，普及與群眾切身利益相關(guān)的法律法規(guī)和相關(guān)政策;當(dāng)矛盾的調(diào)解員，及時(shí)摸排處理居民群眾矛盾糾紛、信訪事件等問(wèn)題，真正將群眾“上訪”轉(zhuǎn)變?yōu)楦刹恐鲃?dòng)“下訪”，被動(dòng)“接訪”轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)“尋訪”。

能力到一線提升 ?；ㄉ浇值雷⒅卦谝痪€培養(yǎng)鍛煉干部履職能力。聚焦組織協(xié)調(diào)能力提升，黨員干部主動(dòng)融入社區(qū)、網(wǎng)格和小區(qū)，指導(dǎo)參與平安創(chuàng)建、清廉單元?jiǎng)?chuàng)建和文明單元?jiǎng)?chuàng)建;聚焦應(yīng)急處理能力提升，黨員干部主動(dòng)協(xié)助社區(qū)開(kāi)展安全生產(chǎn)、老舊小區(qū)管理、困難群體救助、疫情防控、防火防汛、環(huán)境保護(hù)、維護(hù)穩(wěn)定等工作，鍛煉實(shí)踐工作能力。聚焦群眾工作能力提升，黨員干部主動(dòng)下沉網(wǎng)格初信初訪化解、積案攻堅(jiān)，確保小矛盾不出社區(qū)，大問(wèn)題不出街道，打造群眾信訪的社區(qū)級(jí)“終點(diǎn)站”。

業(yè)績(jī)到一線創(chuàng)造 ?；ㄉ浇值雷⒅匕l(fā)揮黨員干部在基層一線、重點(diǎn)項(xiàng)目一線、重點(diǎn)工作一線的先鋒模范作用，把社區(qū)平安創(chuàng)建、清廉創(chuàng)建和文明創(chuàng)建成效作為干部工作業(yè)績(jī)的重要組成部分，分類建立下沉干部一線“實(shí)績(jī)檔案”。街道紀(jì)工委將對(duì)黨員干部下沉工作開(kāi)展情況進(jìn)行定期或不定期督査，對(duì)群眾問(wèn)題處理和辦結(jié)滿意率進(jìn)行隨機(jī)回訪，確保群眾反映的問(wèn)題得到及時(shí)答復(fù)、有效解決。同時(shí)選出一批群眾滿意、甘于奉獻(xiàn)、勇于攻堅(jiān)的好干部典型，營(yíng)造干部干事創(chuàng)業(yè)、改革創(chuàng)新、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。

評(píng)價(jià)到一線獲得 ?；ㄉ浇值缊?jiān)持把群眾滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn)，“干部好不好，群眾說(shuō)了算”，通過(guò)居民群眾、黨員代表、居民代表對(duì)下沉干部工作成效進(jìn)行評(píng)議，同時(shí)輔以下沉干部收集“社情民意”、掌握“問(wèn)題清單”等情況，從完成工作任務(wù)的質(zhì)量、數(shù)量、時(shí)效等方面，對(duì)下沉干部進(jìn)行全面考核，列出“年終成績(jī)單”。注重發(fā)揮考核的“指揮棒”作用，將考核結(jié)果與干部提拔、評(píng)先評(píng)優(yōu)、個(gè)人績(jī)效掛鉤，徹底解決“干與不干一個(gè)樣、干多干少一個(gè)樣、干好干壞一個(gè)樣”的問(wèn)題，進(jìn)一步推動(dòng)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)，激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。

責(zé)編：李梅花

來(lái)源：新湖南客戶端